9月9日消息，原小米中国区市场部总经理、REDMI品牌总经理王腾通过个人微博账号@王腾Thomas 发布声明，针对近期网络流传的“离职原因”相关谣言进行公开回应。他明确表示：“关于我的离职，网上看到很多谣言，都是假消息，简直离谱。”并针对核心指控逐一澄清：“没有窃取公司机密出售，没有收人钱财”，同时承认存在“失职行为”，目前“在深刻反省中”，但强调“没有做违法行为”。

此前一日，小米集团发布内部通报，以“泄露公司机密信息”及“存在利益冲突等严重违规违纪行为”为由辞退王腾。这一决定迅速引发舆论发酵，部分网友结合其社交媒体活跃度，猜测其可能涉及“二级泄密”（即未发布产品信息泄露）或通过外部合作谋取私利。

针对“泄密售密”的指控，王腾直接否认“窃取机密出售”，试图切断公众对其利用职务之便获取未公开产品信息并转卖的联想；对于“利益冲突”可能指向的贪腐问题，他强调“没有收人钱财”，试图划清个人职业操守与违规行为的界限；而对于小米通报中提及的“失职行为”，他虽未展开说明，但将其定性为管理疏漏或工作失误，而非触犯法律的严重违纪，试图降低事件严重性。

公开资料显示，2020年，时任小米中国区总裁、REDMI品牌总经理的卢伟冰曾因“二级泄密”被公司通报批评并扣除绩效奖金。彼时，小米内部将“二级泄密”定义为“未发布产品信息被非授权渠道曝光”，虽未直接涉及商业机密出售，但仍属严重违规。

此次王腾事件中，小米通报的“泄露机密信息”是否与“二级泄密”同源，尚未有官方说明，但业内人士分析，科技企业高管因职位特殊性，对新品信息、供应链数据等负有更高保密义务，即使未构成经济犯罪，泄密行为也可能因损害公司利益或竞争优势而受到严惩。